tag:blogger.com,1999:blog-5827622352864633186.post1300305675067455153..comments2022-03-03T06:22:13.084-04:00Comments on Gerencia Eficaz y Productiva: Gerencia y Principios de Calidad TotalLiseth Pagéshttp://www.blogger.com/profile/15051061437883412382noreply@blogger.comBlogger3125tag:blogger.com,1999:blog-5827622352864633186.post-72212406256998928922009-08-05T10:56:39.667-04:302009-08-05T10:56:39.667-04:30Excelente tema, me sirve de complemento para un am...Excelente tema, me sirve de complemento para un amateria que estoy viendo llamada Sistemas y Procedimientos Adiministrativos, donde nos dieron un tema llamado "Administración de la Calidad" el cual por lo complejo y largo del tema no fue abarcado totalmente en clase, pero al leer el blog comprendí muchos conceptos y objetivos de la calidad total que no tenía claros.Maríahttps://www.blogger.com/profile/00089083920981030977noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5827622352864633186.post-83874287181385470232009-08-04T14:55:16.668-04:302009-08-04T14:55:16.668-04:30Efectivamente la calidad genera múltiples benefici...Efectivamente la calidad genera múltiples beneficios, entre ellos mayor productividad, fidelidad de los clientes y también garantiza un espacio de Mercado para la organización. Ante la gran competencia de mercados que existen hoy en día, las Organizaciones aspiran tener una ventaja para poder ser más competitivos. En esto interviene el precio, la satisfacción del cliente en poco tiempo y por supuesto la calidad.Unknownhttps://www.blogger.com/profile/15775775479357812773noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-5827622352864633186.post-64899216934223942372009-08-03T15:11:44.418-04:302009-08-03T15:11:44.418-04:30Muy buenas tardes,
Me parece excelente el artícul...Muy buenas tardes,<br /><br />Me parece excelente el artículo que se presenta sobre "Calidad Total" un término que si bien se viene usando hace ya unos cuantos años puede no haberse notado mucho el impacto ya que definitivamente es un cambio de cultura organizacional que se manifiesta en cascada descendente, es decir, desde los líderes hasta el personal de trabajo. <br /><br />Aun así, se puede desde el inicio de esta tendencia lograr cambios favorables que con continuidad y cambio constante llevará a crear esa cultura que tanto necesitan ahora las empresas.<br /><br />Miguel RodríguezUnknownhttps://www.blogger.com/profile/15122572343098785213noreply@blogger.com